Adjoint au Directeur Marketing (H/F)-Tain-l'Hermitage(26)
Domaine Paul Jaboulet Aîné

Adjoint au Directeur Marketing (H/F)

CDI
Tain-l'Hermitage (26)
Publiée le 28/07/2026
 
Description du poste
Marketing / Communication

Il/elle seconde la Direction Marketing dans la définition, la mise en œuvre et le suivi de la stratégie commerciale et marketing de l’entreprise. Il/Elle orchestre l’exécution opérationnelle des campagnes, supervise les équipes projet (direction artistique) et veille à la cohérence de l’image de marque sur tous les canaux pour stimuler la croissance et la notoriété.

 

Vos missions :

 

Conception et développement des nouveaux produits et packaging

 

Conception Visuelle et Design des Étiquettes de Vin (Packaging)

Développement des habillages bouteilles : Piloter la création et la refonte des étiquettes, contre-étiquettes, capsules, étuis et coffrets (choix des papiers, dorures, gaufrages, découpes, formes de bouteilles), en respect des exigences légales – veille réglementaire

Supervision du process d'impression : Travailler en étroite collaboration avec les imprimeurs et fournisseurs d'imprimés (validation des Bon À Tirer / BAT, respect des contraintes techniques)

Storytelling visuel : Traduire l'identité des propriétés, l'histoire des cuvées et le positionnement haut de gamme à travers un design élégant et impactant.

 

Direction Artistique & Supports de Communication

Conception des visuels de marque : Superviser la charte graphique et créer (ou faire créer) l'ensemble des supports print et digitaux (plaquettes commerciales, fiches techniques cuvées, catalogues, affiches, visuels pour réseaux sociaux).

Production de contenus multimédias : Organiser et piloter les shootings photos (bouteilles, ambiances, vendanges) et la réalisation de capsules vidéo pour valoriser le savoir-faire et l'univers du domaine.

Outils d'aide à la vente (Trade Marketing) : Concevoir les éléments de PLV (Publicité sur le Lieu de Vente) pour les cavistes, CHR (Cafés, Hôtels, Restaurants)…

 

Stratégie et Gestion Opérationnelle

Déclinaison du plan marketing : Traduire les orientations stratégiques globales en plans d’actions opérationnels (lancements de produits, promotions, campagnes de communication).

Supervision des campagnes : Piloter la création, la diffusion et l’optimisation des actions marketing (digital, print, événementiel, trade marketing).

Analyse de performance : Définir et suivre les indicateurs clés de performance (KPIs), mesurer le ROI des actions et formuler des recommandations d’ajustement.

 

Études de Marché et Veille Concurrentielle

Analyse du marché : Identifier les tendances émergentes, les évolutions des comportements consommateurs et les opportunités de développement.

Benchmark concurrentiel : Suivre les positionnements, produits et stratégies de communication de la concurrence.

 

Management et Coordination

Encadrement d’équipe : Coordonner au quotidien le travail des chefs de produit, chargés de communication, designers

Gestion des prestataires : Piloter la relation avec les agences externes (communication, RP, médias, créatifs) et négocier les prestations.

Lien inter-services : Assurer une collaboration fluide avec les directions commerciale, R&D, juridique et financière.

 

 

Pilotage Budgétaire

Suivi des coûts : Participer à l’élaboration du budget marketing

 

Représentation : Suppléer le Directeur Marketing en son absence lors des réunions de direction, comités ou événements extérieurs.

 

Profil recherché
Niveau d'études souhaité
Bac+5(master/ingénieur/DNO)
Langues
Anglais ( Bilingue )
Expérience professionnelle
De 5 à 10 ans d'exp
Permis
Permis B
Informations complémentaires
Salaire annuel brut
Min 45000 € - Max 65000 €
Complément de salaire
13ème mois
Date d'embauche
2026-08-03
Avantages
CSE
Travail du lundi au vendredi
Réf. Vitijob
113048
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