Conducteur de ligne (H/F)-Châteauneuf-du-Pape(84)
SAS XAVIER Vins

Conducteur de ligne (H/F)

CDI
Châteauneuf-du-Pape (84)
Publiée le 20/03/2026
 
Description du poste
Production / Embouteillage
Mécanique / Maintenance matériel

Le Conducteur de ligne en collaboration avec le Responsable de Production :

  • assure la réalisation des commandes en fonction des ordres de commande et de la planification en réalisant les réglages et en participant activement à la production (dimension physique)
  • assure la traçabilité des opérations et des produits
  • optimise la mise en place des ordres de fabrication en assurant la qualité des produits notamment par l’optimisation des réglages et de la cadence de la ligne.

Organisation et gestion de la production : 

  • Prendre en compte et maitriser le planning de production et les ordres de fabrication sur stock et sur commande
  • Optimiser l’ordonnancement en fonction des temps de mise en œuvre et des dates de livraison commande en collaboration avec le Responsable de Production
  • Contrôler les ordres de fabrication
  • Approvisionner les machines en TB et matières sèches en polyvalence avec les autres postes
  • Connaitre les matières sèches (notamment Habillages) et les TB
  • Anticiper l’approvisionnement machine en fonction de l’ordonnancement
  • Anticiper et réaliser l’impression des CE polypro
  • Régler la capsuleuse-étiqueteuse GAI
  • Régler l’ensemble des machines de la ligne en polyvalence
  • Optimiser les cadences
  • Optimiser la qualité de l’habillage, du marquage et de la palettisation
  • Assurer la qualité et la traçabilité des produits : Physique et enregistrement (OF et Fiche de suivi Qualité)
  • Participe activement au travail sur la ligne (dimension physique)
  • Travailler en Polyvalence avec chaque poste de la ligne en priorisant ces actions en fonction du poste occupé sur ligne (Deboxage, Etiqueteuse, Encaissage,  Palettisation, Rangement en entrepôt PF et TB)
  • Enregistrer la réalisation des OF sur l’ERP
  • Organiser le travail des équipes (préparateurs, caristes, opérateurs de conditionnement)
  • Superviser et participer aux opérations de réception, stockage, conditionnement, habillage et expédition
  • Nettoyer et ranger le poste tout au long de la journée et hebdomadaire en profondeur
  • Améliorer / optimiser les méthodes de production / préparation

Polyvalence :

  • Postes de la ligne (Deboxage, Etiqueteuse, Encaissage,  Palettisation, Rangement en entrepôt PF et TB)
  • Poste Preparation et expedition
  • Poste Responsable de production

Management des équipes :

  • En l’absence du responsable de production
  • Encadrer, animer et coordonner les équipes de production (personnel permanant et renforts intérim / CDD)
  • Former et accompagner les nouveaux salariés et Interim au poste et à nos standards de production et qualité

Gestion de la qualité :

  • Garantir le respect des standards de qualité des produits et des emballages
  • Participer au maintien de la traçabilité
  • Mettre en place et suivre les procédures qualité
  • Gérer les non-conformités et mettre en place des actions correctives

Faisabilité, Optimisation et amélioration continue :

  • Etudier la faisabilité techniques de nouveaux habillages / produits
  • Identifier des axes d’amélioration
  • Mettre en œuvre des actions d’optimisation des processus
  • Participer aux projets de développement de l’entreprise

Gestion des stocks : 

  • Ranger les MS, TB et PF et annexes à réception et après chaque manipulation
  • Gérer les entrées et sorties de stock
  • Réaliser les inventaires comptage et enregistrement
  • Assurer le rangement et l’organisation du stock
  • Améliorer / optimiser l’organisation du stockage
  • Veiller à l’entretien et à la propreté du matériel, des espaces de travail et de stockage
  • Suivre les niveaux de stock et alerter en cas de besoin

Sécurité et conformité :

  • Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur
  • Assurer la conformité aux réglementations liées au secteur viticole

Activités secondaires :

  • Participer aux taches exceptionnelles (renfort / suppléance)
  • Contribuer à la mise en place de nouveaux outils ou systèmes
Profil recherché
Niveau d'études souhaité
Bac : Bac / Bac Pro / BPA
Expérience professionnelle
De 5 à 10 ans d'exp
Permis
Permis B CACES 3
Informations complémentaires
Salaire annuel brut
Min 27000 € - Max 32000 €
Complément de salaire
Date d'embauche
2026-03-20
Avantages
Travail du lundi au vendredi

Temps de travail : 39 h / semaine du lundi au vendredi

Réf. Vitijob
109699
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