Le Conseil Interprofessionnel du Rhum Traditionnel des DOM (CIRT DOM) est l’organisme interprofessionnel représentant les acteurs de la filière du rhum traditionnel des départements français d’outre-mer (Guadeloupe, Guyane, Martinique, La Réunion). Il fédère les producteurs et distillateurs de rhum afin de défendre leurs intérêts économiques, fiscaux et réglementaires auprès des pouvoirs publics français et européens. Le CIRT DOM contribue à l’organisation et au suivi du marché, à l’analyse des données économiques de la filière, à la promotion et à la protection des signes de qualité, et assure, par délégation, certaines missions administratives liées aux mouvements et aux exportations de rhums traditionnels.

Le CIRT DOM a son siège à Paris et est constitué de quatre collèges départementaux (Guadeloupe, Guyane, Martinique, La Réunion), ainsi que d’un collège représentant les négociants situés en France hexagonale. Il est organisé sous la forme d’une association régie par la loi du 1er juillet 1901, reconnue par les pouvoirs publics.

Afin de répondre aux multiples enjeux de la filière (évolutions réglementaires, transformation des habitudes de consommation, transition climatique, RSE, compétitivité, digitalisation…) et de toujours mieux accompagner ses membres producteurs et distributeurs de rhum, nous recrutons :

Chargé de mission H/F

Basé Paris 16^ème

A ce poste passionnant, au cœur de notre stratégie pour les années à venir et rattaché à la Secrétaire Générale, vous occupez un rôle central et polyvalent au sein de notre organisation. Vous prendrez part aux principales missions suivantes  :

- Gestion et organisation

• Suivi de la gestion du budget et des cotisations en lien avec la Secrétaire générale et le Président
• Veille au respect des formalités (légales, sociales et juridiques)
• Gestion des contingents et des flux (déclaration et suivi quotidien des déclarations, expéditions, volumes déclarés, interface avec les douanes, etc.)
• Collecte des données pour le suivi économique

- Relations extérieures

• Promotion et valorisation de la profession
• Veille et anticipation des tendances du marché
• En appui du président ou de la secrétaire générale, représentation de l’interprofession dans différentes instances
• Préparation des rendez-vous avec les institutions
• Coordination avec les cabinets spécialisés et prestataires
• Actions de communication et d’information (interne et externe)

- Animation réseau

• Relation de proximité avec les membres, le bureau, les commissions et le conseil d’administration.
• Animation du réseau des adhérents
• Compréhension des besoins afin de répondre aux attentes
• Médiation et pédagogie auprès des adhérents
• Rédaction de comptes rendus

- Gestion de projets

• Coordination entre les producteurs, distillateurs, négociants

• Modernisation des outils de suivi (bases de données, plateformes déclaratives, digitalisation des outils)
• Etudes et veille (scientifique, règlementaire, concurrentielle, sectorielle, etc.)