SCA Clochers et Terroirs

Responsable Maintenance (H/F)

CDI

Puilacher (34)

Publiée le 09/12/2025

Description du poste

Mécanique / Maintenance matériel

Chai / Vinification

Cave Coopérative Clochers & Terroirs – Puilacher (34)

La Cave Coopérative Clochers & Terroirs, située à Puilacher dans l’Hérault, recherche son Responsable Maintenance (H/F) afin de renforcer son autonomie technique et d’assurer le fonctionnement optimal de son outil de production.
La cave est équipée de matériels modernes et performants : pressoirs de dernière génération, centrifugeuse, filtre rotatif, filtre presse, filtre tangentiel, ainsi qu’un système de traitement des eaux usées.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction, vous serez chargé(e) de :

Maintenance & exploitation des équipements

Assurer la maintenance préventive et curative de l’ensemble du parc machines.
Diagnostiquer les pannes et intervenir en autonomie avant recours à un prestataire externe.
Garantir le bon fonctionnement des installations mécaniques, électriques, hydrauliques, pneumatiques et liées au traitement des effluents.

Organisation & suivi technique

Tenir à jour le registre d’entretien du matériel et assurer la traçabilité des interventions.
Proposer des améliorations techniques et organisationnelles pour renforcer l’autonomie de la cave en matière de maintenance.
Solliciter les fournisseurs afin d’obtenir les meilleures offres techniques et tarifaires

Encadrement

Encadrer un agent de maintenance placé sous votre responsabilité.
Organiser les tâches, prioriser les interventions et veiller au respect des consignes de sécurité.

Période de vendanges

Participer à la préparation technique des vendanges et assurer le suivi des équipements en période d’activité intense.

Profil recherché

Niveau d'études souhaité

Bac+2 (BTS,BTSA,DUT,DEUG, DUEST)

Expérience professionnelle

De 2 à 5 ans d'exp

Formation technique type maintenance industrielle, électromécanique, mécanique ou automatismes.
Une première expérience en milieu industriel ou agroalimentaire est appréciée ; une connaissance du secteur viti-vinicole serait un plus.
Compétences confirmées en électricité, mécanique, hydraulique et pneumatique.
Autonomie, sens de l’analyse, rigueur, capacité d’organisation.
Goût pour la résolution de problèmes et force de proposition pour améliorer les pratiques internes.
Capacités managériales pour encadrer un collaborateur.

Informations complémentaires

Salaire annuel brut

Min 35000 € - Max 45000 €

Date d'embauche

2026-01-05

Avantages

Conditions du poste