CHAMPAGNE BOLLINGER

Saisonnier : Ouvrier vigneron (H/F)

CDD 8 mois

Ay (51)

Publiée le 24/09/2026

Description du poste

Viticulture

Ouvrier/Ouvrière vigneron(ne) – Contrat saisonnier

Plusieurs postes à pourvoir

Pour renforcer nos équipes, nous recrutons des Ouvriers/Ouvrières vigneron(ne)s en contrat saisonnier en équipe de novembre 2026 à avril 2027 (+ possibilité contrat palissage / vendanges).

Vos principales missions seront :

Effectuer l’ensemble des travaux manuels de culture de la vigne selon les règles de l’AOC (à titre d’exemples : taille, liage, ébourgeonnage, palissage, plantation, réparations, entretien des abords, etc…), dans le respect des bonnes pratiques de sécurité, hygiène, qualité, productivité et environnement
Utiliser ponctuellement, selon vos compétences, les engins et matériels viticoles.
Rendre compte de son activité auprès de la hiérarchie

Profil recherché

Niveau d'études souhaité

< Bac : CAP / CAP Agricole / BEPA

Expérience professionnelle

De 2 à 5 ans d'exp

Permis

Permis B

Profil recherché et compétences requises :

Profil technique confirmé : maîtrise les techniques et technologies du métier, s’adapte aux évolutions des outils et processus
Sens de l’organisation : sait planifier et anticiper son activité, gérer ses priorités et rendre compte de l’avancement de son travail
Orientation résultats : recherche la qualité totale, vise l'efficacité, la rentabilité et la performance
Promotion du bien-être au travail : développe une attitude positive. Encourage la bienveillance et l’entraide.
Contribution au progrès : est force de proposition, vise l'amélioration continue, accompagne le changement

Polyvalence sur les différentes tâches manuelles. Des compétences en conduite d’enjambeur seraient un plus.

Connaissance des symptômes des différentes maladies et parasites de la vigne
Formation : CAPA, BEPA, BAC, BTS avec spécialisation viticulture
Certificat de taille de la Corporation des Vignerons de Champagne exigé

Conditions et Rattachement :

Contrats CDD saisonniers à temps plein
Rémunération au coefficient 165, selon le barème en vigueur de la Convention Collective de la Champagne.
Rattaché au Responsable du vignoble d’affectation

Informations complémentaires

Salaire annuel brut

Min 26883 € - Max 28683 €

Complément de salaire

Prime

Date d'embauche

2026-11-01

Avantages

Titres restaurants

Epargne salariale

CSE

Travail du lundi au vendredi