A la recherche d’un job ? cette opportunité est peut-être la votre

Pour nous satisfaire il faut être polyvalent à savoir ;

comptable de métier pour participer aux travaux courants de la structure en support à la RAF et

gestionnaire du sociétariat de nos adhérents car nous sommes une cave coopérative et une grosse !

Que trouver chez nous ? une équipe sympathique, des projets structurants et un plan de carrière

Si cette petite description vous parle prenez connaissance de la fiche du poste et envoyiez nous

votre CV on vous répondra dans tous les cas

Vos Missions Sous l'autorité du Président et en lien étroit avec le RAF et la Direction Technique, vous assurez la gestion rigoureuse du sociétariat, la conformité juridique de la structure et la comptabilité générale des sociétés.

1. Pilotage Financier et Conformité

• Comptabilité : Saisir et superviser la comptabilité générale, assurer les clôtures annuelles en lien avec l’expert-comptable et garantir la fiabilité du bilan.
• Fiscalité Spécifique : Gérer les déclarations courantes (TVA, DEB, taxes sur l'alcool) et veiller à la conformité réglementaire.

• Analyse de Gestion : Suivre les balances, justifier les écarts, notamment sur les comptes de tiers, et optimiser les flux de trésorerie.

2. Gestion Administrative du Sociétariat

• Suivi des parts sociales : Tenue du registre des coopérateurs, gestion des mouvements de capital social et des apports.
• Mise en application des décisions du CA : appliquer de façon rigoureuse les décisions prises par le CA (RI) comme le déclenchement des diverses primes, les paiements différenciés à la qualité etc…
• Suivi de récolte :
  • Suivre les CVI (entrées/sorties parcelles), l
  • Etablir des potentiels de production, la collecte des cahiers de cultures avant récolte, le suivi des certifications BIO et HVE
• Droits et obligations : 
  • Contrôler le respect des engagements des adhérents et assurer le suivi de leurs droits.
• Outils métiers : Être le garant du logiciel Vinistoria (alimentation, mise à jour et partage des données entre les services).

3. Gouvernance et Vie Sociale

• Organisation des instances : Préparer et organiser les Conseils d’Administration et les Assemblées Générales,
• Secrétariat juridique : Rédiger les procès-verbaux (PV), les comptes rendus et veiller à l'application des décisions prises par la gouvernance.
• Conformité : Suivre les obligations réglementaires et statutaires de la coopérative en lien avec les commissaires aux comptes.

4. Conseil et Animation du Lien Coopératif

• Accueil et intégration : Accompagner les nouveaux adhérents dans leur parcours d'installation et d'intégration.
• Information réglementaire : Informer les coopérateurs sur la réglementation du vignoble en collaboration avec le Directeur Technique.
• Interface de proximité : Animer le lien coopératif (bulletins, réunions), remonter les informations au Président et gérer les éventuels litiges avec diplomatie.

5. Relations Externes et Administration Générale

• Représentation : Participer aux réunions avec les organismes partenaires (Douanes, Fédérations, DDT, etc.).
• Transversalité : Prendre en charge les tâches administratives générales et le suivi des services télécommunications de la cave.