Syndicat viticole d’un signe de qualité européen, le SIGPVL habilite, défend et valorise les Vins à Indication Géographique Protégée du Val de Loire.

Les Vins IGP Val de Loire sont issus de cépages uniques ou fruit d'assemblages originaux de cépages avec, pour seule origine géographique le Val de Loire (14 départements, du Pays Nantais aux contreforts du Massif Central). La diversité des Vins IGP Val de Loire est le reflet de la liberté d'entreprendre vignerons, caves coopératives et négociants et ce, dans le respect d'une qualité certifiée et d'une origine unique : le Val de Loire.

Quelques chiffres :

-      5 IGP représentées (Val de Loire, Côtes de la Charité, Coteaux de Tannay, Coteaux du Cher et de l’Arnon, Calvados).

-        1 400 opérateurs (viticulteurs, négociants, caves coopératives)

-        260 000hl

Le Syndicat des Vins IGP Val de Loire développe un projet ambitieux de création de parcelles dédiées en IGP. Cette démarche collective vise à accompagner les opérateurs dans la mise en œuvre de modèles de production innovants rentables, compétitifs et écoresponsables avec une réflexion coûts de production/hectare. Un groupe de travail composé de toutes les parties prenantes a été constitué pour soutenir cette démarche dans une logique de bassin. Le SIGPVL cherche donc son.a chargé.e de mission pour accompagner la réalisation de toutes les étapes du projet sur l’année 2.

 RESTITUTION – coordination

-        Faire une synthèse globale des résultats de l’année 1 et des leviers pertinents du projet à destination des adhérents du syndicat.

-        Établir les modèles juridico-économiques associés à la mise en place de parcelles dédiées.

-        Superviser la mise en place de parcelles tests/vitrines

-        Continuer la recherche des aides et accompagnements possibles sur les leviers discriminés.

Animation et transfert

-        Préfigurer des collectifs d’opérateurs par zone et les animer par tous moyens (réunions locales, webinaires…)

-        Accompagner les opérateurs dans leur mise en place de parcelles dédiées (boîte à outils, formation…)

-        Assurer le suivi de communication des parcelles vitrines

-        Travailler en étroite collaboration avec la/le chargé(e) de communication afin de rendre compte des leviers d’optimisation lors d’évènements organisés au sein de la filière

Fonctionnement interne du syndicat

-        Appui sur toute autre mission en fonction du profil, de l’appétence de l’apprenti et des besoins du syndicat