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ACCÈS RECRUTEUR
ACCÈS CANDIDAT

Chargé de développement oenotourisme et marketing (H/F) - Vézénobres (30)

Réf Vitijob : 68524
Mise en ligne le Vendredi 14 janvier 2022
2022-01-14T14:06:27+0100
Domaine : Œnotourisme, Marketing / Communication, Commerce
Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : A définir
Département : Ariège - Aude - Aveyron - Gard - Haute-Garonne - Gers - Hérault - Lot - Lozère - Hautes-Pyrénées - Pyrénées-Orientales - Tarn - Tarn-et-Garonne
Expérience souhaitée : Minimum 2 à 5 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein
Compétences : Accueillir la clientèle
Animer des dégustations
Gérer les réseaux sociaux

Description du poste

SAS S. DELAFONT – Vigneron, Négociant en Vins Fins du Languedoc élaborant des micros cuvées hauts de gamme travaillées de façon artisanale et avec un grand respect des terroirs recherche un Chargé de de développement œnotourisme et marketing (H/F).

Missions
Marketing et communication :
• Création de document papier ou digital
• Suivi du développement internet
• Suivi des réseaux sociaux (animation de stories)
• Lien avec les partenaires locaux (office de tourisme, opérateur touristique, gîte, chambre d’hôte…)
• Relation avec la presse locale.
Oenotourisme :
• Tenue de la boutique de la Maison S.Delafont
• Organisation, planification et tenue d’événement
• Ventes et suivi de nos forfaits dégustations
• Prospection, vente de nos forfaits, privatisation des lieux et dégustations extérieures
• Cadeaux d’affaires, comité d’entreprise…
• Supervision d’une personne pour la petite restauration
• Gestion administrative de la boutique

Profil recherché

Vous êtes intéressé par le monde du vin et avez envie d’élargir vos connaissances.
Vous aimez le contact humain et vous savez entretenir une relation de confiance avec les clients. Vous devez avoir une bonne maîtrise informatique (Pack office, Photoshop, CANVA..)
Vous avez le sens du marketing et de la communication.
Vous devez être souriant, organisé, rigoureux, polyvalent, et capable de travailler en autonomie.
Expérience nécessaire.


Langue et niveau de maîtrise :
Maîtrise de l’Anglais obligatoire.
Détails complémentaires :

Conditions d'embauche
CDD puis CDI

Rémunération
A définir selon profil

Date d’embauche
Dès que possible.

Envoyer CV avec photo et lettre de motivation précisant vos prétentions salariales sous réf. VR2141.



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