AdVini (266M€ de CA, 900 collaborateurs,) est le leader français des vins de terroir. Son siège est implanté à St-Felix de Lodez (34 / 30 kms de Montpellier). AdVini est implanté au cœur des régions viticoles françaises les plus renommées et en Afrique du Sud. Avec 2.300 hectares de vignobles détenus en propre, ses 30 Vignobles & Châteaux, Maisons de négoce et centres de vinification, AdVini bénéficie d’une notoriété et d’une reconnaissance internationale en constante progression et exporte sa production dans plus de 110 pays. AdVini poursuit son développement commercial grâce à un plan stratégique orienté digital. Plus d’informations sur www.advini.com 

Dans le cadre d’un remplacement maternité au sein du service RH nous recherchons un(e). Chargé(e) Ressources Humaines – Apprentissage ou stage (H/F)

Vous aurez pour missions principales de soutenir les managers dans toutes les activités notamment :

Recrutement & intégration

• Accompagner les managers dans leurs besoins en recrutement en participant activement à la définition des profils, rédaction des missions et compétences attendues
• Participer à la sélection des CV et conduite d’entretiens
• Définir et suivre les plans d’intégration avec les managers, coordonner et s’assurer de la mise à disposition des besoins en équipements matériels / véhicules et assurez l’accueil des nouveaux collaborateurs et leur suivi

Administration du personnel 

• Coordonner avec le service paye les formalités nécessaires à l’embauche et aux évolutions internes, rédiger les contrats et avenants
• Assurer le suivi des pointages pour les équipes concernées et sensibiliser les managers aux dépassements éventuels

Relations sociales

• Assurer conseil et assistance aux managers pour l’ensemble de leurs problématiques RH

Gestion des compétences

• En lien avec les équipes du pôle dédié, participer au suivi des entretiens objectifs et à l’évaluation des compétences via notre portail RH et veiller à la remontée des besoins en formation auprès du service formation