Vitijob.com emploi et recrutement dans la vigne et le vin

ACCÈS ÉCOLE
ACCÈS RECRUTEUR
ACCÈS CANDIDAT
<< RETOUR A LA LISTE DE CV + SÉLECTIONNER

NOM PRENOM

Vous devez être recruteur avec un accès à la cvthèque illimité pour pouvoir accéder aux coordonnées de ce candidat.
>> Plus d'information

PROFIL DU CANDIDAT

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans d'exp
Niveau d'étude : Bac+2 (BTS,BTSA,DUT,DEUG, DUEST)
Langues : Anglais Niveau scolaire

PROJET PROFESSIONNEL DU CANDIDAT

Secteur recherché :
Mécanique / Maintenance matériel
Contrat :
CDI
Zone de recherche :
Occitanie Provence-Alpes Côte d'Azur
France
Disponibilité :
Moins de 2 mois
CV Vitijob

Responsable production - maintenance

CV en ligne depuis le : Mercredi 24 janvier 2024

FORMATION

2006/2006 BTS
  Maintenance industrielle
  Autres
  Bac+2 (BTS,BTSA,DUT,DEUG, DUEST)
 

EXPERIENCE

du 11/2023 au / Responsable de site de production
  Groupe Vega
  Production / Embouteillage
  Responsable de site de production
du 01/2021 au 11/2023 Formateur
  AFPA
  Mécanique / Maintenance matériel
  J'anime des formations dans le domaine de la maintenance et production industrielle à l'AFPA. Jury pour des examens.
du 08/2016 au 11/2020 Responsable d'atelier
  DACTEM
  Mécanique / Maintenance matériel
  (Licenciement économique) : Responsable d'atelier à DACTEM Développement (Gard). Société d’ingénierie, spécialisée dans l’étude et la réalisation de bancs de tests/mesures et de machines spéciales pour les secteurs de l'automobile, de l'aéronautique, du spatial. Responsable de l'atelier de fabrication. Mise en service sur sites. Gestion des plannings. Gestion du personnel atelier....
du 11/2010 au 01/2015 Chef d'usine
  C3L
  Production / Embouteillage
  Chef d'usine à C3L (Tarn). Fabrication de liants bitumineux pour la construction des routes (25000 t par an). Management d'une équipe de 2 opérateurs + 1 chauffeur PL + personnel intérimaire + sous-traitance des transports (accord ADR). Réception des commandes, planification de la fabrication et organisation des livraisons. Planification et organisation des actions de maintenance sur l'installation, le site, les véhicules et des dépôts extérieurs. Faire respecter les règles de sécurité (plan de prévention, PPSPS) et les procédures qualité. Gestion des stocks et des matières premières par la mise en place de KANBAN. Amélioration des équipements, mise en place d'une maintenance préventive. Pilotage d'actions d'amélioration (PDCA, 5S, management visuel...). Participation à la création d'une nouvelle usine et démarrage de celle-ci.
du 04/2008 au 11/2009 Coordinateur maintenance
  ATS
  Mécanique / Maintenance matériel
  (Licenciement économique) : Coordinateur maintenance à ATS STELLITE . Fonderie de précision procédé à la cire perdue. (Gard / 120 personnes). Management de l'activité maintenance curative et préventive de 4 techniciens. Dépannages, améliorations technique des installations. Remplacement du superviseur en son absence. Mise en place du logiciel G.M.A.O «mini maint», formation et assistance des utilisateurs. Habilitation ATEX niveau 2 (réalisée le 26/01/09) et formation du personnel intervenant. Gestion, vérification et étalonnage des équipements de métrologie. (ISO 9002). Mise en place de fiches maintenance préventive.
du 02/2007 au 04/2008 Technicien de maintenance
  Fresenius Medical Care
  Mécanique / Maintenance matériel
  Technicien maintenance à Fresenius Medical Care Smad. Fabrication d'hémodialyseurs. (Rhône / 400 personnes). Interventions sur les moyens de production et les utilités (production d’eau purifiée, chaufferie…). Travail en salle blanche. G.M.A.O (MP2).
du 10/1991 au 02/2007 Technicien de maintenance
  SNR
  Mécanique / Maintenance matériel
  Technicien de maintenance électrique en poste 3/8, à S.N.R. Fonction leader pour une équipe de 4 personnes. Maintenance curative sur machines outils, machines de superfinition, de rectification, moyens de production automatisés, moyens de conditionnement. Maintenance préventive dans le cadre de la démarche T.P.M (Total Productive Maintenance). Mise en place de modifications, d’améliorations sur les moyens existants.

PROJET PROFESSIONNEL

Aujourd'hui, je souhaite apporter tout mon potentiel et mes qualités d'adaptation ainsi que ma polyvalence dans le domaine du vin, qui, il me semble est un secteur en pleine évolution. La découverte d’un autre domaine me semble très intéressant car je veux évoluer vers une structure différente pour donner un nouvel élan à ma carrière. Je recherche donc un poste de responsable production, responsable matériel, responsable maintenance.

CENTRE D'INTERETS

En ce qui concerne mes centres d’intérêt, j'aime le sport (vtt, vélo, randonnée...), j'aime également peindre et dessiner, le cinéma. Je prends des cours d'Anglais.
 

Vitijob.com est un site conçu et réalisé par Vitisphere
Qui sommes nous ? | Nous contacter | CGU | CGV | Mentions légales | Politique de confidentialité | Modification du consentement

© Vitisphere --- Tout droit réservé