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Entreprise
VIACTO RH

5 BD ADAM DE CRAPONNE
13640 LA ROQUE D'ANTHERON

Type de société
Cabinet de recrutement


Viacto RH est un cabinet de recrutement, créé en 2012 par Frédérique VANDENBOSSCHE pour accompagner les entreprises de toutes tailles, dans leurs recherches de collaborateurs (trices). Basés à Bordeaux, Lyon, et en Provence, nous intervenons dans toute la France. Viacto RH c’est : Un positionnement revendiqué de cabinet généraliste pour toujours garder vifs et intacts curiosité, regard neuf et capacité de remise en question. Une structure indépendante et à taille humaine pour vous garantir la réactivité et un échange personnalisé avec un interlocuteur unique, partenaire de l’ensemble de vos projets. Des solutions concrètes et sur mesure associées à une méthodologie Toutes nos propositions d’intervention partent des objectifs et contraintes propres à chacun de nos clients.


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Ils ont trouvé un emploi grâce à Vitijob

Je tenais à saluer l'initiative de ce site spécialisé dans le monde de la vigne et du vin. Il m'a permis de décrocher mon premier stage dans cette filière et ainsi passer de l'amateurisme au professionnalisme. Merci à vous
 
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REF : 33680
Mise en ligne le Lundi 09 janvier 2017

Responsable technique vignes et vins (H/F)

Type de Contrat : CDI
Salaire annuel (min/max en €) : Salaire à définir
Region: Aquitaine
Expérience souhaitée : Minimum 5 à 10 ans
Durée hebdomadaire : Temps plein
Date embauche : Mercredi 01 mars 2017

Description du poste

Vous êtes animé(e) par la passion de votre métier et vous êtes avide de connaissances et de nouveautés ? Si vous recherchez un poste à responsabilités faisant appel à votre polyvalence vignes et vins, le poste de responsable technique proposé dans cette annonce va forcément vous intéresser.

 

L’entreprise

Notre client est une propriété viticole familiale située au cœur du Haut-Médoc. La propriété d’une trentaine d’hectares dispose d’un terroir unique et d’une situation privilégiée. L’infrastructure et les outils sont modernes et performants, l’équipe de permanents est motivée et impliquée. Les produits sont reconnus avec une image de qualité, de régularité et d’homogénéité et les vignes sont en excellent état général.

 

Description du poste

Sous l’autorité directe du propriétaire, le(a) responsable technique assure en autonomie l’organisation et  le bon déroulement des opérations viti/vinicoles et la qualité des travaux effectués dans un souci de respect de l’environnement, et de qualité du raisin et des vins élaborés.

 

Vos Principales missions :

  • Superviser la totalité des opérations du vignoble et de l'entretien de la propriété, participer en cas de besoin à la conduite d'engins
  • Observer l’état du vignoble et assurer la mise en œuvre d’une politique de culture biologique et assurer  la traçabilité en collaboration avec le propriétaire,  
  • Gérer les approvisionnements nécessaires pour le travail du vignoble, gérer le parc matériel,
  • Manager l’équipe vignes et chais : 5 permanents
  • Recruter et manager une équipe de saisonniers ou de sous-traitants le cas échéant
  • Réaliser avec l'ouvrier  l'ensemble des travaux du chai (vinification, élevage, stockage, mise en bouteille).
  • Collaborer avec l’œnologue Conseil et le conseil agronomique
  • Faire respecter et respecter les consignes sécurité du travail (EPI), les conditions d’hygiène du matériel et des locaux,
  • Etre force de proposition en général et sur la politique environnementale en particulier,
  • Déterminer des pistes d'amélioration à mettre en place et les investissements à réaliser

 

 

Profil recherché

Pour ce poste à responsabilités à la fois opérationnel et très polyvalent, vous êtes au moins de formation BTSA Viti-œno ou ingénieur agri orienté(e) terrain avec une expérience réussie de 5 ans minimum dans un poste polyvalent vignes et chais avec management d’équipe. Vous avez des compétences avérées en viticulture, une vraie sensibilité pour le bio et pour la qualité des produits.

Dynamique et réactif(ve), organisé(e) et rigoureux(se), autonome et responsable, vous aimez le travail soigné. Polyvalent(e), vous vous adaptez aisément aux diverses situations exigées par le métier. Votre leadership, votre esprit d’équipe et votre bon relationnel vous permettront d’être un interlocuteur reconnu par les équipes.

Bonne maitrise informatique indispensable.

Poste CDI temps complet à pourvoir pour mars 2017, statut cadre groupe 2, rémunération selon profil et expérience. 



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